来宾冶炼厂创先争优活动见成效
2008-10-12 12:47:39 来源: 互联网 点击数：
来宾冶炼厂创先争优活动见成效
来宾讯（通讯员赵晓平）：近年来，来宾冶炼厂坚持开展创先争优活动，以典型引路，发挥榜样的带动示范作用，取得了明显效果。
连续三年，来宾冶炼厂先后开展了以“实践三个代表，争做时代先锋”为主题的创先争优活动和各类先进的评比表彰活动，评选出一批作风过硬、业绩突出的先进集体、先进党支部、先进工作者、优秀党员、优秀团员青年、岗位标兵、技术能手等一系列先进典型，并且对突出贡献的集体和个人给予重奖。同时，来冶厂以提高职工的业务技术素质为目的，结合实际出台了新举措，使提高职工业务技术素质逐步形成长效机制。对新获得技师和高级技师的职工给予一次性的物质奖励，对工人技术等级每月分别给予不同数额的技术津贴。并从2004年开始每年表彰一次技术标兵和业务能手，2004至2007年，来冶厂共表彰了180名技术标兵，230名业务能手。
此举有效地提高了广大职工学技术学业务的积极性，职工的业务技术素质逐步提高。经过几年来的真抓实干，来宾冶炼厂职工的技术素质得到较大提高，高级工由2004年的205人增加到2007年的333人，增长了62%，技师由2004年的22人增加到2007年的91人，增长了313%。其中，一线工人赵忠荣获全国有色系统和广西区业务能手，并荣获广西壮族自治区劳动模范，女工尹国欢、刘艺荣获柳州市十佳职工经济技术创新能手和柳州市十佳女职工岗位创新立功能手，工人郭志华荣获广西壮族自治区“五一”劳动奖章，女工黄庆国荣获柳州市女职工岗位能手称号。
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